KURS

Stark starten in der ersten Führungsaufgabe

Basisschulung für Teamleitende und Tagesverantwortliche
in Alters- und Pflegeheimen.

Was Sie in diesem Kurs erwartet

Wer zum ersten Mal ein Team führt, braucht mehr als Fachwissen. Er oder sie braucht Orientierung, Werkzeuge und Sicherheit in der neuen Rolle. Genau das bekommen Sie in diesem Kurs: 7 praxisnahe Module, mit denen Sie Schritt für Schritt in die Führungsaufgabe hineinwachsen. Und das ganz ohne Prüfungen oder Abschlussarbeit.

Für wen ist dieser Kurs?

Dieser Kurs richtet sich an Mitarbeitende in Alters- und Pflegeheimen, die erstmals eine Leitungsfunktion übernehmen oder bereits Führungsaufgaben wahrnehmen, aber noch keine gezielte Schulung erhalten haben.

Ob in der Pflege, der Hauswirtschaft, der Betreuung oder der Hotellerie: Wenn Sie ein Team führen und sich dabei sicherer, kompetenter und wohler fühlen möchten, sind Sie hier richtig.

Was Sie aus diesem Kurs mitnehmen

Sie gewinnen Klarheit über Ihre Rolle als Führungsperson und lernen, wie Sie Ihr Team motivieren, Konflikte konstruktiv angehen und Ihren Arbeitsalltag gezielt steuern.

Nach den 7 Modulen führen Sie bewusster, kommunizieren wirkungsvoller und gehen gelassener mit den Herausforderungen der Teamführung um. Am Ende erhalten Sie ein Zertifikat, das Ihre Lerninhalte dokumentiert.

Wirksam
auch für Ihren Betrieb

Teamleitende, die früh gefördert werden, führen sicherer, kommunizieren klarer und binden ihr Team besser. Das senkt die Fluktuation, stärkt das Arbeitsklima und ist ein echtes Argument bei der Rekrutierung.

Leistbar
ohne versteckte Kosten

Ab CHF 2'450 pro Person für 7 ganztägige Module – ohne Kosten für Anreise, Übernachtung oder Kursunterlagen. Ein Angebot, das sich für kleinere und mittlere Institutionen rechnet.

Nah
in Ihrer Region

Der Kurs findet in Ihrer Region statt, oft in den Räumlichkeiten Ihrer eigenen Institution. Nur ein Tag pro Modul abwesend – keine langen Reisetage, keine mehrtägigen Absenzen.

7 Module – 7 Schritte zur sicheren Führung

Modul 1: Einstieg & Selbstverständnis als Führungskraft

Sie reflektieren Ihre neue Rolle, klären Erwartungen und entwickeln ein Führungsverständnis, das zu Ihnen passt.

Modul 2: Team verstehen und Teamprozesse steuern

Sie lernen, wie Teams funktionieren, wie Sie Motivation fördern und Gruppendynamiken gezielt nutzen.

Modul 3: Kommunikation & Konfliktkompetenz

Sie üben wirksame Gesprächsführung, konstruktives Feedback und den souveränen Umgang mit Konflikten.

Modul 4: Generationen erfolgreich führen

Sie verstehen, was Lernende, erfahrene Mitarbeitende und die Generation Z antreibt, und führen die Unterschiedlichkeit im Team produktiv.

Modul 5: Führungsinstrumente & Alltagsmanagement

Sie lernen, zu delegieren, Meetings zu gestalten, Dienstpläne zu managen und dabei auf Ihre eigenen Ressourcen zu achten.

Modul 6: Selbstbewusstsein, Auftritt und Wirkung

Sie erleben non-verbale Kommunikation und Führungswirkung auf eine Art, die bleibt. Pferdegestütztes Outdoor-Modul.

Modul 7: Konsolidierung & Zertifikatsübergabe

Sie reflektieren Ihren Lernweg, tauschen sich kollegial aus und schließen den Kurs mit dem Zertifikat ab.

Kursdetails

Dauer	7 ganztägige Module über 6–8 Monate
Teilnehmerzahl	10–16 Personen pro Kurs-Cluster
Format	7 ganztägige Module
Ort	In der Nähe Ihrer Institution, nach Absprache in deren Räumlichkeiten
Zertifikat	Ja – Teilnahmezertifikat mit Lernnachweis
Prüfungen	Keine
Kurssprache	Deutsch
Frühbucher (bis 60 Tage)	CHF 2’450.
Regulärer Tarif	CHF 2’670.

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Christine Wittmer
Tel. 078 247 66 29
wittmer@wiconex.ch

Kurscluster 2027

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Kursangebot

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Kurs	Ort	Startdatum	Plätze
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-BL-LM-01 · Cluster BL: Laufental-Leimental	Laufen	Mi, 20. Januar 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-ZH-OB-01 · Cluster ZH: Oberland	Uster	Mi, 27. Januar 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-SO-OL-01 · Cluster SO: Olten	Olten	Mi, 3. Februar 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-BL-BI-01 · Cluster BL: Birseck	Reinach	Mi, 18. August 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-SO-JS-01 · Cluster SO: Jurasonnenseite	Grenchen	Mi, 25. August 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld
Stark starten in der ersten Führungsaufgabe Nr. SS-2027-AG-BA-01 · Cluster AG: Baden	Baden	Do, 1. September 2027	⊕ Plätze frei Anmeldung ab August 2026	Anmeld

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Die Kurse finden in kleinen, regionalen Gruppen statt – die Plätze sind begrenzt. Melden Sie sich frühzeitig an und profitieren Sie vom Frühbuchertarif.

Christine Wittmer, Geschäftsführerin Wiconex Consulting GmbH
Tel. 078 247 66 29 · wittmer@wiconex.ch

Warum Wiconex?

Wir bei Wiconex glauben, dass gute Fachleute im Gesundheits- und Pflegebereich noch wirkungsvoller werden, wenn sie Werkzeuge aus anderen Disziplinen kennen: aus der Kommunikation, der Führungslehre, der Psychologie.

Unser Ziel ist nicht, aus guten Fachleuten noch bessere Fachleute zu machen, sondern dass diese Fachleute ihren Beruf morgen mit mehr Freude, mehr Sicherheit und mehr Selbstwirksamkeit ausüben als heute. Dafür stehen unsere Trainer:innen und Coaches, die alle einen grossen Praxiserfahrungsrucksack mitbringen.